近日有消息說，青海湟中縣一位44歲婦女李發(fā)蓮替朋友看店，結(jié)果莫名其妙被城管連抽了十幾個耳光拉到了鎮(zhèn)政府打得鼻青臉腫，而后城管以認(rèn)錯了人為理由，就把她扔在鎮(zhèn)政府不管了。事后，打人者得到了應(yīng)有的懲罰，對臨聘人員予以辭退，對隊長和副隊長給予黨內(nèi)警告處分。（央視網(wǎng)2014年2月15日）

近年來，發(fā)生在城管身上的負面新聞不斷，社會各界對城管的負面印象逐漸多起來甚至反感，認(rèn)為城管只會欺負弱小，只會沒收攤檔和打人，城管與小攤販之間的關(guān)系演變成明目張膽的“貓鼠大戰(zhàn)”。

之所以會出現(xiàn)這種情況，一方面是城管權(quán)力太大，幾乎沒有管不了的事，小到亂擺攤的管制，大到戶外廣告申請的批準(zhǔn)，凡是關(guān)乎市容市貌的事情他們都能管，另一方面城管隊伍整體素質(zhì)良莠不齊，某些協(xié)管員自身素質(zhì)不高，沒有執(zhí)法權(quán)的要執(zhí)法，不懂法的也要執(zhí)法，造成了一些執(zhí)法過程中簡單粗暴。

要改變這種現(xiàn)狀，筆者以為應(yīng)該從城管部門本身入手，凈化城管隊伍，提高協(xié)管員進入門檻，進行嚴(yán)格培訓(xùn)和考核甚至持證上崗，讓素質(zhì)不高者不能渾水摸魚。明確執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，明確什么該管、什么不該管，讓城管隊員執(zhí)法時心里“有桿秤“，才能避免粗暴執(zhí)法。

當(dāng)前，正在緊鑼密鼓地開展黨的群眾路線教育實踐活動，中央明確要求突出抓好直接聯(lián)系群眾的執(zhí)法部門的教育實踐活動，重點要切實解決執(zhí)法部門亂罰款、亂攤派、濫用職權(quán)的問題，城管部門只有“知恥而后勇“，嚴(yán)格按照活動要求，對思想和作風(fēng)進行一次精神洗禮，公正執(zhí)法、人性化執(zhí)法，才能改變?nèi)藗兊钠姡覀兊某鞘胁艜絹碓胶?。（缺一?br />