2017年4月21日人民日報瞭望訊，“年初至今，有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記已至少簽了30份責任書……”，頓感基層工作苦，基層工作累！基層干部該如何走出“務虛”的困惑？如何 “穿針引線”，完成好上級部門布置的工作？

務虛不等于弄虛作假，不是脫離實際的空談。務虛是各級黨政機關(guān)的決策層就組織機構(gòu)整體戰(zhàn)略或某項具體工作，從思想、政策、理論等諸方面進行討論，達成共識，制定路線、提出綱領(lǐng)的會議或頭腦風暴，是有戰(zhàn)略意義的，是認識事物規(guī)律的一種領(lǐng)導藝術(shù)和領(lǐng)導方法。

務虛與務實相輔相成，相得益彰。務實，是前提、是根本；務虛，是必要、是升華。務實是指從事某項工作時，能夠注重一切從實際出發(fā)，說實話、辦實事、想實招，求實效。務虛則常指在某項工作開始之前，先從理論上、思想上、政治上、政策上進行學習、思考、研究、討論，以求統(tǒng)一思想、凝聚共識、增強信心、鼓舞士氣。兩者可謂是并蒂之花。

綜上可知，基層工作既要務實，也需務虛。責任書的簽訂，是對本單位、部門工作的規(guī)范，是理論到實踐的紐帶，是明確愿景目標的具體化，對于基層工作具有指導與引領(lǐng)作用，對于基層工作的開展是大有裨益的。確實基層工作千頭萬緒，面對大量的“責任書”，部分基層干部感覺“無所適從”， 有的鉆牛角尖、有的浮于表面。基層干部拿到每一份“責任書”后，要經(jīng)過自己的大腦深加工，沒多問幾個為什么；深度思考如何與基層工作有機結(jié)合，做好“穿針引線”工作。

同時上級單位與部門要積極傾聽基層聲音，不斷提升服務基層的水平。首先要增強服務意識，作為一名機關(guān)干部，只坐在辦公室里工作是遠遠不夠的，必須走下去，腳踏實地了解基層情況，才能很有針對性的進行指導，也才能更好地服務基層。其次要認真傾聽來自基層的聲音，圍繞如何減輕基層工作負荷展開調(diào)研，優(yōu)化基層工作的方法、手段，全心全意、實實在在的為基層服好務?。ɡ笾?/p>