從“放了我給你升官”跋扈司機(jī)看組織工作
2014-01-14 15:33:57 來源:

1月12日上午,西安市公安局交警支隊(duì)新城大隊(duì)民警王海亮,在長(zhǎng)樂路輕工市場(chǎng)門口對(duì)一輛轎車?yán)袡z查時(shí),該車女司機(jī)突然發(fā)動(dòng)車輛,將王海亮撞倒。在被警方帶回交警隊(duì)調(diào)查時(shí),該女子還說:“我家親戚是組織部的,放了我給你升官”。(1月14日人民網(wǎng))

我國(guó)擁有汽車千千萬(wàn),司機(jī)更是萬(wàn)萬(wàn)千,每年的交通違章、事故更是數(shù)十萬(wàn)起。那么這則不是新聞的新聞,居然上了人民網(wǎng),自然要?dú)w功于“我家親戚是組織部的,放了我給你升官”這句堪比“我爸是李剛”更具分量的話語(yǔ)。

流丸止于甌臾,流言止于智者。筆者認(rèn)為此話不可信,原因有二:其一,一個(gè)違章駕駛,故意撞人的神經(jīng)質(zhì)女人,作為肇事者,她的話是從開脫自身角度出發(fā),不可信。其二,組織部是黨性最強(qiáng)的部門,組織部干部對(duì)家屬起碼要求也是要奉公守法的,不會(huì)教育使其囂張跋扈。退一萬(wàn)步說,假使真有干部是該女子親屬,也僅是該女子的個(gè)人言行,但不能歸于組織態(tài)度。

所以,不論該女子的“爸爸”是誰(shuí)?既然存在違章、故意撞人的違法事實(shí),就當(dāng)依法辦事,嚴(yán)肅追究責(zé)任。同時(shí),當(dāng)?shù)亟M織部門應(yīng)當(dāng)主動(dòng)查清事實(shí),及時(shí)回應(yīng)媒體,為自己正名,維護(hù)自身形象,并保留追究該女子誹謗罪的權(quán)利。

這則新聞上了人民網(wǎng),怎么說也是組織部躺著“中槍”,也反映出兩個(gè)問題:一是組織部是深入人心管帽子的核心、權(quán)力部門,網(wǎng)絡(luò)輿論、群眾關(guān)注度較高。二是組織工作存在一定的神秘性,組織工作還不夠公開透明,宣傳力度亟待加強(qiáng)。

組織部工作既需要埋頭苦干,更需注重宣傳、交流。埋頭苦干是履職盡責(zé),很重要;注重宣傳、交流,是干部、群眾的知情權(quán)需要,更加重要。真誠(chéng)交流,消除隔膜,敞開溝通,融化壁壘,讓愛成長(zhǎng),從心開始!(文/陳朝陽(yáng))

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