年待遇保障經(jīng)費10萬元,武漢經(jīng)開區(qū)人民法院招聘10人
2022-08-22 20:25:00 來源: 武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院
  因工作需要,向社會公開招聘聘用制司法輔助人員9名、文員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下。
  一、招聘條件
 ?。ㄒ唬┢赣弥扑痉ㄝo助人員招聘條件
  1.思想品德好,有較強的責(zé)任心,熱愛法院工作,樂于奉獻(xiàn);
  2.遵紀(jì)守法,品行端正,未受過刑事處罰;
  3.具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷,有法院工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
  4.中文錄入速度每分鐘70字以上,具備一定的文字理解和歸納能力;
  5.身體健康,年齡在18周歲以上35周歲以下。
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  1.思想品德好,有較強的責(zé)任心,熱愛法院工作,樂于奉獻(xiàn);
  2.遵紀(jì)守法,品行端正,未受過刑事處罰;
  3.具有新聞學(xué)、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
  4.能夠熟練運用計算機辦公軟件,具有較強的寫作能力;
  5.身體健康,年齡在18周歲以上35周歲以下。
  二、招聘程序及方法
  (一)報名
  1.報名時間:2022年8月22日起至8月29日止;
  2.報名方式:委托騰飛人才市場發(fā)布招考公告。有意應(yīng)聘者,請持報名登記表(見附件)及居民身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件并提供復(fù)印件1份于工作時間到武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院現(xiàn)場報名。如有獲得榮譽或職業(yè)資格證書,可帶原件并提供復(fù)印件1份。
 ?。ǘ┛荚?br>  對符合報名條件的人員組織考試,采取筆試、面試和職業(yè)技能測試相結(jié)合的方式進行,考試地點在武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院。
  1.筆試
  筆試時間為2022年9月1日上午8:30,具體考試地點以通知為準(zhǔn)。
  (1)筆試滿分為100分,不指定考試用書??荚囬_始前10分鐘考生憑身份證原件、“雙綠碼”進入考場,考試開始10分鐘后,考生停止進入考場,超過規(guī)定時間未到的視作自動放棄。開考30分鐘內(nèi)考生不能交卷離開考場。
  (2)聘用制司法輔助人員筆試時間為45分鐘,聘用制文員筆試時間為60分鐘。
  2.面試
  面試時間為2022年9月1日上午9:30,具體考試地點以通知為準(zhǔn)。
 ?。?)參加面試人員需在規(guī)定的時間,攜帶身份證原件到指定地點參加面試。
 ?。?)面試主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識,綜合素質(zhì)、語言表達(dá)能力、分析問題能力、實踐能力、心理素質(zhì)、崗位匹配度等,滿分為100分。
 ?。?)面試考場按有關(guān)規(guī)范設(shè)置,考場與候考室、候分室隔離,已考人員與候考人員隔離。
  3.職業(yè)技能測試(僅聘用制司法輔助人員)
  職業(yè)技能測試采取速錄的方式進行,主要考察考生打字的速度,以170個正確字/分為100分基準(zhǔn)、70個正確字/分為60分基準(zhǔn),每一個正確字對應(yīng)0.4分。對高于70個正確字/分、低于170個正確字/分的,按此標(biāo)準(zhǔn)進行百分制折算;對超過170個正確字/分的,按100分計。例如:某考生打字速度為90個正確字/分,折算后其百分制成績?yōu)?0+(90-70)×0.4=68分;某考生打字速度為180個正確字/分,折算后為100分。每人可進行兩次測試,每次測試3分鐘,取最好成績?yōu)樽罱K成績。技能測試與面試同步進行,面試完后即開展職業(yè)技能測試。
  4.計算總成績
  考試工作結(jié)束后,按照各項成績權(quán)重比例(聘用制司法輔助人員筆試成績占30%、面試成績占50%、職業(yè)技能測試占20%;聘用制文員筆試成績占50%、面試成績占50%),采取百分制合成的成績計算報考人員綜合成績,由高到低的順序,按照1:1的比例確定體檢考察人選。如綜合成績末位出現(xiàn)并列的,依照面試成績由高到低,確定體檢考察人選。
 ?。ㄈw檢和考察
  體檢時間暫定2022年9月6日。
  如體檢和考察不合格或本人自動放棄錄用的,依次遞補體檢和考察人選。
 ?。ㄋ模┕?br>  根據(jù)考生考察體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單,在武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院公示3天。公示期間如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合錄用標(biāo)準(zhǔn)的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定進行調(diào)查核實后取消聘用資格。
  三、用工方式
  凡聘用人員一律實行派遣制用工方式。由湖北騰飛人才股份有限公司與聘用者建立勞動關(guān)系,簽訂勞動合同,發(fā)放工資,并辦理“五險一金”。試用期為2個月,期間工資正常發(fā)放。
  四、工資待遇
  招錄人員年待遇保障經(jīng)費10萬元,享受五險一金、年度體檢、工會福利,提供工作餐。
  五、報名地點及聯(lián)系方式
  報名地點:武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院(武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)東風(fēng)大道221號)政治部605辦公室。
  咨詢電話:027-84738452 監(jiān)督電話:027-84738567
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