去年以來，治吏之網(wǎng)日漸收緊，一系列針對領(lǐng)導(dǎo)干部和黨政機(jī)關(guān)的“禁”字頭舉措密集出臺，內(nèi)容不僅涉及工作要求，還細(xì)化到生活領(lǐng)域，給干部戴上了一道道“緊箍咒”，使不少人如履薄冰。剛剛過去的春節(jié)長假，對一些領(lǐng)導(dǎo)干部來說，著實(shí)過得有些“乏味”。（2月12日《人民日報(bào)》）

“為官不易”這是中央出臺禁令后不少官員發(fā)出的感嘆。在禁令紛紛出臺的背景下，各級干部受到的監(jiān)督和制約越來越多，面臨的各種要求也越來越高，官員們頭上像是懸了一柄劍，身邊到處都是高壓線。

誠然，禁令猶如“緊箍咒”一般套在了官員們的頭上，但禁止的內(nèi)容、制度的要求不過是正常的嚴(yán)格要求，而且也應(yīng)是一個人民公仆應(yīng)盡的職責(zé)本分。筆者愚見“為官不易”，其實(shí)并非“官”不好做，只不過是讓領(lǐng)導(dǎo)干部們守住底線、堅(jiān)持原則、不違法亂紀(jì)而已，還不到“為官不易”的程度，更不到“官不聊生”的地步。

當(dāng)然，“從嚴(yán)治吏”引發(fā)的蝴蝶效應(yīng)對于那些想做好官、想為老百姓辦實(shí)事、想為人民多作貢獻(xiàn)的干部來說又何嘗不是一件樂事？對他們來說，禁令越細(xì)，參照就越明晰，為官言行的方向感和分寸感也就會變得越來越強(qiáng)。而且，反“四風(fēng)”之后，觥籌交錯的宴請少了，迎來送往的風(fēng)氣淡了，生活變得規(guī)律了，也不再糾結(jié)官場的繁文縟節(jié)和各種“潛規(guī)則”。

所以，那些整天抱怨“為官不易”的官員實(shí)質(zhì)上是權(quán)力觀的錯位、宗旨意識的淡薄。習(xí)近平總書記指出：“公款姓公，一分一厘都不能亂花；公權(quán)為民，一絲一毫都不能私用。”中央連發(fā)禁令就是要廣大領(lǐng)導(dǎo)干部擺正權(quán)力觀，正本清源，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持原則，改進(jìn)工作作風(fēng)，當(dāng)好人民的公仆。只有這樣，“為官不易”之說才會得到廣大群眾的認(rèn)可。（巴薩的小鐵匠）