因?yàn)閺?fù)習(xí)不到位而缺考，或者考試違規(guī)得“零分”這的確很正常，但一個(gè)崗位中23人報(bào)名，就恰好22人得零分，就實(shí)在有些不正常，而這樣的現(xiàn)象在本次云南省公務(wù)員考試法檢人員錄用考試中更非孤例。如果這樣都能說“很正常”，我們就得對(duì)負(fù)責(zé)本年度公務(wù)員招錄工作的云南省人力資源和社會(huì)保障廳的相關(guān)工作人員說一句“你哄誰呢？”

公務(wù)員考試從上個(gè)世紀(jì)九十年代開始推行以來經(jīng)過不斷發(fā)展變化，各項(xiàng)制度已趨于完善，并且呈現(xiàn)監(jiān)考嚴(yán)格、考題靈活等特點(diǎn)，也為公務(wù)員隊(duì)伍輸送了一大批優(yōu)秀人才。但即便是如此高規(guī)格的考試?yán)铮廊挥腥似鹆?ldquo;打貓心腸”，想通過各種手段繞開公開公正公平的考試進(jìn)入“體制內(nèi)”。先不說面試階段的有些“不可說的秘密”，就是在筆試階段不也有“陪考”一說嗎？云南省負(fù)責(zé)公務(wù)員招錄的工作人員們也別把群眾想的太傻，誰還不知道“蘿卜招錄，請(qǐng)人陪考”這點(diǎn)事兒的存在。比照著“蘿卜”的條件設(shè)置極為苛刻的門檻，將絕大多數(shù)報(bào)考者拒之門外，再找個(gè)幾個(gè)“陪考”達(dá)到開考比例，這就是完整的“一條龍服務(wù)”。

公務(wù)員考試作為現(xiàn)在絕大多數(shù)人進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的唯一通道，對(duì)社會(huì)公平、隊(duì)伍建設(shè)的重要性不言而喻，在這個(gè)重要考試上弄虛作假其危害性與高考作弊不相上下。一位國(guó)家公職人員，最根本的原則就是“誠(chéng)實(shí)守信，求真務(wù)實(shí)”，試問通過徇私舞弊而進(jìn)入隊(duì)伍的“公務(wù)員”哪一點(diǎn)達(dá)到了基本要求。更為關(guān)鍵的是，公務(wù)員這個(gè)特殊的隊(duì)伍掌握的是公權(quán)力，肩負(fù)的是公職，在干群關(guān)系日益敏感，民眾對(duì)政府公信力不斷下滑的今天，連入口考試都做不到公平公正公開的話，又談什么“重建公信力”？

希望云南省公務(wù)員考試中出現(xiàn)的各種“怪相”能早日有個(gè)調(diào)查結(jié)果，如果真如工作人員所說是“正?，F(xiàn)象”，那也好平復(fù)其他考生的不滿和憤懣，如果真如筆者所說存在“蘿卜招考，請(qǐng)人陪考”還請(qǐng)?jiān)颇鲜∮嘘P(guān)部門丁是丁卯是卯的一查到底，在編制審查、計(jì)劃下達(dá)、標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置等各個(gè)方面“一捋到底”，從源頭上還我們一個(gè)公正公平的考風(fēng)，還公務(wù)員隊(duì)伍一個(gè)誠(chéng)實(shí)守信的政風(fēng)。（任評(píng)聲）