近日，人民論壇發(fā)表《做人是做官的前提》一文，提出“一個領(lǐng)導(dǎo)干部的作為，取決于本人的修為。”引發(fā)社會廣泛共鳴。

干部是否有作為，緣何與自身修為扯上關(guān)系？

當(dāng)下，稍微明眼人就不難看出，群眾中仇官、仇富心理占一定比例，且有蔓延之勢。

仇官心理，一方面是恨其不作為，更主要的是恨其不能自我檢點，貪污受賄，亂搞兩性關(guān)系，違法亂紀(jì)，貪贓枉法，欺壓百姓，連基本社會人應(yīng)具有的品德都拋之腦后，在群眾中影響極壞。

翻看歷史，人們歷來崇尚好官，紛紛以之為幸事。古有包青天、海瑞，當(dāng)代有焦裕祿；盡管好官不好當(dāng)，包拯幾度被讒臣陷害，海瑞罷官，焦裕祿英年早逝，但這些好官留下的精神財富是不可估量的。

剛解放時，毛主席就告戒全黨不要學(xué)李自成進(jìn)京，要領(lǐng)導(dǎo)干部牢記為民使命，而真正做到為民，沒有好的修養(yǎng)是難做到的。

改革開放以來，個別干部不注重修為，把當(dāng)官作為發(fā)財?shù)氖侄?，一朝得志便飛揚跋扈，為所欲為，成為深化改革的絆腳石。    對這些可能動搖執(zhí)政之基的害群之馬，中央毫不含糊。十八大以來，中央出臺八項規(guī)定，懲治四風(fēng)，在全黨開展群眾路線教育實踐活動，老虎蒼蠅一起打，說到底，就是教官員們懂規(guī)矩，學(xué)會怎么做人，怎么修為才能贏得群眾尊重。

在中央重典治吏背景下，不少官員紛紛感言為官不易，原來是當(dāng)官有了壓力，所以才叫喊做官難了。

筆者認(rèn)為，這些官員不是當(dāng)官難，而是個人修為沒到位，在經(jīng)歷翻翻陣痛時的一種錯覺，究其原因，也只能在自己身上找原因了。