從2013年底開始，公務(wù)員工資就一直是群眾關(guān)注、網(wǎng)上熱炒的一個(gè)焦點(diǎn)。公務(wù)員工資到底高不高？于體制外的人看來，公務(wù)員待遇好、收入穩(wěn)定、地位高，“一杯茶、一根煙、一張報(bào)紙看半天”是過去老百姓給公務(wù)員畫的像。而對(duì)于體制內(nèi)公務(wù)員，我相信大多數(shù)人高度一致的看法是：確實(shí)不高，絕對(duì)不高！打這個(gè)感嘆號(hào)的用意在于強(qiáng)調(diào)他們說這話時(shí)激動(dòng)的神情。

不可否認(rèn)，在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中存在著一些觀念出軌的公務(wù)人員，不說以服務(wù)人民為首要任務(wù)，而是在謀求私利上下工夫，也正是由于這些貪腐的“蛀蟲”， 讓公眾們產(chǎn)生了對(duì)整個(gè)公務(wù)員隊(duì)伍的誤解與反感，讓廣大人民群眾與公務(wù)員之間存在著的理解“鴻溝”。

“公務(wù)員加薪”引來罵聲一片并非壞事，我們有理由相信，隨著改革的深入，公務(wù)員工資制度會(huì)更加科學(xué)合理，更加透明公正。隨著反腐工作的深入，那些“夾著尾巴”的“害群之馬”勢必會(huì)受到黨紀(jì)國法的嚴(yán)懲，還公務(wù)員隊(duì)伍以風(fēng)清氣正。我們更有理由相信，隨著中央各項(xiàng)工作的推進(jìn)，干群關(guān)系會(huì)更加和諧，黨員干部會(huì)更加務(wù)實(shí)清廉，為民辦實(shí)事、辦好事。（西貝）