陽(yáng)光“90后”新人們的正確成長(zhǎng)方式
2016-09-20 19:58:00 來(lái)源:騰訊汽車(chē)

一直以來(lái),總有人批評(píng)“90后”叛逆,然而在這個(gè)長(zhǎng)江后浪推前浪的時(shí)代,“90后”的新人們卻已經(jīng)開(kāi)始搶班奪權(quán)了。娛樂(lè)圈里的周冬雨、張一山、楊紫、關(guān)曉彤、劉昊然、鹿晗……體育圈的寧澤濤、葉詩(shī)文、惠若琪……放眼放去,遍地都是“90后”。

不僅明星是這樣,企業(yè)中的“90后”們也都已經(jīng)成長(zhǎng)起來(lái),能夠在社會(huì)上獨(dú)當(dāng)一面了。她姐最近有幸采訪到了一汽-大眾奧迪銷(xiāo)售事業(yè)部的四位90后員工——成熟穩(wěn)重的彭超、心思縝密的鄭皓陽(yáng)、樂(lè)觀開(kāi)朗的孔洋和自信十足的劉奇超,他們當(dāng)初各自懷揣著夢(mèng)想,不約而同地來(lái)到了奧迪這個(gè)大集體。

陽(yáng)光“90后”新人們的正確成長(zhǎng)方式

一汽-大眾奧迪的陽(yáng)光(參配、圖片、詢(xún)價(jià))“90后” (從左至右依次為鄭皓陽(yáng)、彭超、孔洋、劉奇超)

四個(gè)“90后”身上究竟有什么樣的特質(zhì)吸引了汽車(chē)行業(yè)首屈一指的奧迪公司?

一汽-大眾連續(xù)多年被評(píng)為“最佳雇主”,在汽車(chē)行業(yè)首屈一指的地位決定了一汽-大眾奧迪可以給年輕人提供較好的成長(zhǎng)空間和發(fā)展平臺(tái),自然成了求職者眼中的“香餑餑”。但也意味著它對(duì)員工有嚴(yán)格甚至嚴(yán)苛的要求。所以這幾位看似稚嫩的“90后”是靠什么從眾多應(yīng)聘者中脫穎而出的呢?除了漂亮的成績(jī)單,標(biāo)準(zhǔn)的英語(yǔ)交流能力、豐富的實(shí)習(xí)經(jīng)歷都是“90后”們應(yīng)聘廝殺的重要籌碼。新人們進(jìn)入公司后,需要迅速適應(yīng)環(huán)境,快速了解業(yè)務(wù)流程、培養(yǎng)業(yè)務(wù)能力,這樣才能真正進(jìn)入業(yè)務(wù)工作范疇。

成長(zhǎng)的蛻變

相比其他三個(gè)“90后”同事,市場(chǎng)部的彭超進(jìn)入奧迪的時(shí)間要早兩年,從工作到生活,他用了“蛻變”這個(gè)詞來(lái)形容自己,當(dāng)然其中不乏一些難忘的經(jīng)歷和回憶。

陽(yáng)光“90后”新人們的正確成長(zhǎng)方式

一汽-大眾奧迪銷(xiāo)售事業(yè)部 市場(chǎng)部 彭超

去年彭超參與執(zhí)行了奧迪“300萬(wàn)輛”項(xiàng)目,對(duì)于豪車(chē)品牌來(lái)說(shuō),300萬(wàn)輛是一個(gè)挺震撼的數(shù)字,當(dāng)然執(zhí)行項(xiàng)目時(shí)壓力也特別大。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)快速準(zhǔn)確的決策判斷,各部門(mén)配合默契且執(zhí)行有力,項(xiàng)目完成的很漂亮,帶動(dòng)銷(xiāo)量實(shí)現(xiàn)了“V”字反轉(zhuǎn),彭超非常興奮。而在前兩個(gè)月的一個(gè)類(lèi)似項(xiàng)目中,他已經(jīng)開(kāi)始獨(dú)自承擔(dān)這個(gè)任務(wù),不由地感慨萬(wàn)分,他覺(jué)得自己作為一個(gè)新人獨(dú)自完成這個(gè)項(xiàng)目,意味著要承擔(dān)更重要的任務(wù)和責(zé)任。

彭超是一個(gè)比較信奉自我價(jià)值的成熟大男孩,或者說(shuō)是成熟男人更合適,因?yàn)樗呀?jīng)是一個(gè)兩歲可愛(ài)孩子的爸爸了。他在不同的角色中迅速適應(yīng)和轉(zhuǎn)換著,價(jià)值觀也發(fā)生了轉(zhuǎn)變?!爸罢J(rèn)為穿名牌的衣服開(kāi)好車(chē)住大房子才是幸福,現(xiàn)在覺(jué)得陪兒子蹲在地上玩土就是一種幸福,就算有時(shí)回家時(shí)已經(jīng)很累了,聽(tīng)到兒子叫爸爸的時(shí)候,就覺(jué)得什么都值得了。”現(xiàn)在的彭超,想得更多的是如何讓家人過(guò)得更幸福。

他們?yōu)楹文茉诙虝旱臅r(shí)間里快速成長(zhǎng)?

成長(zhǎng)總是要付出代價(jià)的。一汽-大眾奧迪是個(gè)非常好的平臺(tái),會(huì)給年輕人很多機(jī)會(huì),但伴隨機(jī)會(huì)的,往往是很大的壓力。社會(huì)和校園畢竟還是不同,剛剛踏入社會(huì)的他們會(huì)在工作中遇到一些棘手的問(wèn)題,不知所措,好在奧迪有老帶新的機(jī)制,老員工會(huì)帶領(lǐng)新人熟悉每一個(gè)項(xiàng)目。用戶服務(wù)部的劉奇超去年被部門(mén)推舉為“跳躍的陽(yáng)光”,聊到感受,他說(shuō)特別感謝一開(kāi)始帶自己做項(xiàng)目的那些有經(jīng)驗(yàn)的員工,因?yàn)橛辛怂麄兊膫鲙蛶?,自己才能在不同的?xiàng)目中積累下寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

陽(yáng)光“90后”新人們的正確成長(zhǎng)方式

一汽-大眾奧迪銷(xiāo)售事業(yè)部 用戶服務(wù)部 劉奇超

就連一向理性和安靜的鄭皓陽(yáng)說(shuō)起自己的師傅時(shí),也是滔滔不絕,贊不絕口。

陽(yáng)光“90后”新人們的正確成長(zhǎng)方式

一汽-大眾奧迪銷(xiāo)售事業(yè)部 服務(wù)技術(shù)部 鄭皓陽(yáng)

他說(shuō)雖然師傅已經(jīng)53歲了,但做每一項(xiàng)工作時(shí)都會(huì)很耐心地為他講解,即使鄭皓陽(yáng)是新人,也會(huì)給他很多實(shí)際操作的機(jī)會(huì),所以上手特別快。

令她姐印象深刻的是公關(guān)部的孔洋,這個(gè)樂(lè)天派的女孩看上去總是笑呵呵的,身上有種不容抗拒的個(gè)人魅力。她說(shuō)這都是豐富的學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)和實(shí)習(xí)經(jīng)歷鍛煉出來(lái)的,她知道怎樣更好地與同事溝通和相處,也知道該如何把事情做的成功又到位,執(zhí)行力很重要。

陽(yáng)光“90后”新人們的正確成長(zhǎng)方式

一汽-大眾奧迪銷(xiāo)售事業(yè)部 公關(guān)部 孔洋

這次采訪結(jié)束后她姐發(fā)現(xiàn),這四個(gè)陽(yáng)光自信的90后都有非常豐富的實(shí)習(xí)和活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),這些經(jīng)歷讓他們相比同齡人更加成熟和自信,而這也使他們更加勇于擔(dān)當(dāng),做事情認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),也許這些就是他們被奧迪看中的原因。

“90后”代表了奧迪的未來(lái)

四個(gè)性格迥異的“90后”奧迪人,在工作和生活中的觀念卻是驚人的一致。他們有夢(mèng)想,也有勇于接受挑戰(zhàn)和不服輸?shù)臐M腔熱情,最重要的是一直以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,這也正是奧迪所需要的。

當(dāng)然,奧迪這個(gè)大平臺(tái)也給予了他們充分展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì),發(fā)揮了每個(gè)人特有的優(yōu)勢(shì),幫助他們快速成長(zhǎng)。作為“90后”,他們代表著奧迪的未來(lái)。如劉奇超所說(shuō),慢慢地,“90后”會(huì)成為部門(mén)的主力、公司的主力、行業(yè)的主力。他們的陽(yáng)光、進(jìn)取和自信,將推動(dòng)奧迪走得更遠(yuǎn)。

陽(yáng)光“90后”新人們的正確成長(zhǎng)方式

“90后”的未來(lái),掌握在他們自己手中

所以,誰(shuí)說(shuō)“90后”叛逆呢?與其說(shuō)他們特立獨(dú)行,倒不如說(shuō)他們更知道自己要的是什么。他們?yōu)榱诉_(dá)到各自理想的生活狀態(tài)而努力著,并且已經(jīng)成為社會(huì)中不可缺少的一部分。未來(lái)的人生,他們還需自己去掌舵,相信“90后”們一定會(huì)在人生路上走得更加漂亮!

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